工作计划

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2017年党支部工作计划党支部,中国共产党的基层组织之一,那么 2017 年党支部如何制定工作计划?下面是学习啦小编收集整理关于 17 年党支部工作计划的资料,希望大家喜欢。17 年党支部工作计划篇一一、指导思想坚持以邓小平理论和“三个代表”思想为指导,认真学习贯彻 x 届 x 中全会精神,以建立学习型党组织为目标,努力建设一支政治过硬、作风优良、勇于创新的党支部班子,建设一支政治坚定、与时俱进、无私奉献的党员队伍。围绕学院工作中心,牢固树立科学发展观,改进和加强思想政治工作,进一步贴近教职员工,确保学院稳定,确保各项工作整体推进。二、工作重点1、深化改革,不断加强支部班子和党员队伍建设。2、创新工作,不断探索保持党员先进性教育长效机制。3、强化管理,努力建立学习型党组织。4、组织生活,坚持“三会一课”制度。5、队伍建设,认真做好发展党员工作。三、具体实施(一)坚持政治学习制度,加强干部职工思想建设坚持党支部每半月、教职员工每周组织开展 1 次学习活动,严格执行考勤与学习纪律,有关责任人提前做好准备工作,参学人员要围绕学习主题开展有关交流讨论活动,学习过程有记录并存档。在学风上把关,紧紧围绕中心工作与学院生存发展大计,紧密结合工作实际与教职员工思想实际,学以致用,加强理论武装,提升理论素养,通过学习,牢固树立科学发展观,切实转变观念,彻底根除陈旧思想与落后意识,打击邪气,弘扬正气,为推进学院发展、完成年度目标提供坚强的舆论支持和思想保证。1、抓好干部职工的理论学习采取以集体学习为主、自学为辅的方式,组织党员干部认真学习十六届五中全会文件、党章及《“三个代表”重要思想学习纲要》以及胡锦涛总书记提出的以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观,在掌握基本观点、领会精神实质上下功夫,用理论指导实践,在理论与实践的结合中勇于创新。2、抓好党员队伍学习按照建设学习型党组织的要求,制定符合实际的学习计划,根据学院教育教学和管理工作的需要,确定学习内容,通过加强学习,引导广大党员在真学、真懂、真信、真用上下功夫,自觉查找在发挥党员先锋模范作用、永葆党员先进性方面存在的差距,坚持每月单周星期一上午的学习制度,加强党员行为规范。(二)开展各种教育活动,加强理想信念教育1、组织好“七一”党的生日纪念活动。2、组织参观、考察。在适当时机组织全体党员外出参观、考察,进行革命传统教育、爱国主义教育和理想信念教育。(三)围绕学院中心工作,加强支部组织建设1、支部自身建设x 届 x 中全会通过的《决定》,强调提高基层党组织的执政能力建设,这也是学院党支部建设的重点。支部要紧密联系学院工作实际,在创建学习型组织的过程中,强化支部自身建设,建立健全支部各项工作制度和组织制度,实行党务公开,落实党员的知情权、参与权和监督权等民主权利,不断提高党支部的凝聚力和战斗力。2、党员队伍建设在学院党员中继续开展以践行“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动,巩固发展先进性教育活动成果,不断加强党员队伍和入党申请人队伍建设。⑴遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,严格工作程序,落实预审制、推优制、公示制,切实保证发展党员的质量。加大对入党申请人的培养教育,加强申请人队伍建设,为党组织不断输送新鲜血液。⑵严肃组织生活纪律,认真开展民主评议党员工作,开好民主生活会。⑶充分发挥党员模范带头作用,强化服务意识,坚定理想信念,增强党性修养,立足岗位做贡献。(四)创新活动方式,推进党建工作创新  在支部建设中坚持科学发展观,紧紧围绕学院教育教学工作实际,创新思维,创新活动方式,把党建工作融合、渗透到学院教学工作及创建学习型组织工作中。建立起保持党员先进

村扶贫工作计划2篇.doc

村扶贫工作计划 2 篇村扶贫工作计划(1) ? 按照 “经济强村、产业富村、科技兴村、文明治村”的发展思路,以“成方连片、规模布局、有序开发、共同发展” 为工作思路,突出农业结构调整发展特色高效农业为主题,以改善人民居住环境和提高农民收入为己任,以实现xx 村繁荣、稳定、和谐发展为目标,进一步提升新农村建设水平,为更好实施贫困村的扶贫开发整村推进各项工作,特制定本年度工作计划。一、指导思想以邓小平理论、 “三个代表” 重要思想和党的十八大精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,深入贯彻落实国务院《关于进一步促进 xx 经济社会发展的若干意见》 ,牢牢把握重要战略机遇期,体现大扶贫的要求。统筹规划,周密部暑,全力实施,为贫困村脱贫致富打下坚实的基础。二、建设目标:?围绕国家到 2020 年基本消除绝对贫困人口,实现“两不愁,三保障”(即:稳定实现扶贫对象不愁吃、不愁穿,保障其义务教育、基本医疗和住房),全面建成小康社会的目标,到今年年底使贫困村人均收入增幅达到或超过 xx 区的平均水平;贫困村的基础设施,村容村貌有明显改善;特色增收产业基本形成;农民健康生活水平,综合素质和自我发展能力明显提升。三、主要工作一是带领村干部和党员认真宣传好、贯彻好、学习好党的十八大及今年中央“两会” 精神,把村党建工作抓牢抓实,继续巩固党组织在农村的执政地位,加快培养农村党组织的后备力量。主要做法:(一)组织好学习宣传工作。(二) 进一步调研、摸底、走访,包括:1、建立民情日记、档案;2、召开村“两委”座谈会;3、深入田间地头,走访农户,组织召开村民小组座谈会;4、积极加强对入党积极分子和其他党员的教育培养,建设一支能带领农民群众脱贫致富的强有力党员队伍。(三)讨论研究今年农村经济发展工作,对制约当前农业发展的因素进行调研,探索农民脱贫致富新思路、新办法,选准发展路子,加快经济结构调整步伐。走访村贫困户,对他们进行重点帮扶,力争计划内帮扶的贫困户当年脱贫。二是抓紧抓快协调 xx 区组织部、计生局、卫生局、文化局等职能部门对村部综合服务中心建设的资金投入,监督去年我局资助的资金使用情况。主体工程投资 35 万元,计划 3 月份动工,6 月份完成主体工程,年内交付使用。三是跟踪、协调 xx 区水利局对那马屯、六合屯的人畜饮水工程的实施,计划投资 30 万元,力争年内解决两屯600 多人口的饮水问题。四是协调、跟踪 xx 区政府农业综合开发项目对全村8 条总长 12 公里的农田水利渠道及那马屯 1.6 公里屯级道路的建设。计划 7 月份完成,总投资 480 万元。五是协调 xx 区扶贫办、国土局等职能部门对那华屯0.3 公里,那母屯 3 公里,平利屯 0.5 公里,那户屯 0.8 公里的屯级道路改造,计划 8 月份完成,投资 92 万元;二桥头至百拿屯 4.8 公里的屯级道路硬化工程,投资 200 万元,计划 10 月份完成;跟踪 xx 区国土局对 xx 大垌田总长 3 公里的防护坝建设,计划 11 月份完成,总投资 600 万元。?六是继续跟踪 xx 区交通局完成对 xx 二桥的修缮工程,计划 2 月份完工,投资 15 万元;协调 xx 区农业局 50 吨水泥,发动那华屯群众投工投劳年内完成屯内道路硬化。协调林业局年内完成 500 亩油茶低产改造,形成以油茶为主的“一村一品 ”特色产业。七是通过协调 xx 区教育局及其他渠道为六合屯教学点建卫生间、硬化操场等基础设施,年内计划投资 5 万元,力争创造一个较好的教书育人环境。八是加强宣传引导,进一步把群众的积极性和主动性调动到新农村建设工作中来,维护社会稳定,化解群众矛盾,确保无重大信访事件和群体性事件发生

提高列车工作计划编制质量研究-地铁论文-工业论文.docx

提高列车工作计划编制质量研究-地铁论文-工业论文——文章均为 WORD 文档,下载后可直接编辑使用亦可打印——摘要:随着“公转铁”、 “供给侧结构性改革”的政策红利,铁路货物发送需求不断增加,在没有新增运能运力的情况下,要实现货运发送量增长的目标,只能从挖潜提效上下功夫。本文从调度工作发展方向、发展规律的视角,提出研究提升列车工作计划编制质量、向车流组织要运输潜力,对深入挖掘铁路运输组织能力具有重大意义。关键词:列车工作计划日班计划阶段计划编制质量1 列车工作计划编制现状铁路调度日班计划是一日内的运输工作计划,包括总公司调度日计划和铁路局调度日班计划。在既有货运通道能力的基础上,为提升货运装车输送能力,要达到全路分界口货车交接辆数进一步增长,货车旅速、货车周时及中停时等运输效率指标全面优化的目标,铁路部门重点要提升列车工作计划的编制质量,准确进行车流推算。目前,铁路部门对实现计划编制从信息化向自动化、智能化的发展,车流自动推算对日计划编制的支撑以及货票电子化数据应用等认识和思考仍处于初级阶段。1.1 列车工作计划编制的主要依据铁路局列车工作计划编制的主要依据是总公司下达的调度日计划、轮廓计划,列车编组计划、列车运行图、机车周转图、有关技术作业时间标准,日运输需求车数及相关要求(军事运输应有军运任务通知书,超限超重货物应依据确认电报) ,预计当日 18:00 各类运用车数、车站现车数(重车分去向,空车分车种) ,机车机班分布情况,月度施工计划,特需、快速货物列车开行计划等内容。1.2 列车工作计划编制的主体铁路局调度日班计划主要包括货运工作计划、列车工作计划、机车车辆工作计划和施工日计划。计划调度员主要负责列车工作计划的编制,是日班计划编制的主体,在编制计划前需要掌握本区段预计当日 18:00/6:00 各站运用车、备用车分布情况,在途列车编组内容和预计到达编组站、区段站、分界站的时分,特需、快速货物列车编组情况和预计到达分界站的时分。根据各方向分界口来车的阶段计划、相邻区段的阶段计划预计下一班各方向直通车开车计划,结合站存车站编计划,施工日计划,客车运行情况,机车周转情况和货运装卸车进度在 TDMS5.0 系统利用计算机进行编制。2 列车工作计划编制存在的主要问题在实际工作中,影响列车工作计划编制质量的因素很多,包括信息系统建设不完善造成的信息传递滞后;编组站 SAM 系统、CIPS 系统以及其他工种调度使用的系统与计划员 TDMS5.0 系统不兼容;列车调度员、列检作业员、机车乘务员、调车员、车站值班员和车站调度员等多工种人员协调配合不紧密。2.1 信息采集的电子化水平低目前,计划员在编制计划时所需的大量信息依靠电话、传真或当面收取,人工调取确报信息,频繁查阅列车运行图中列车所在位置,得到的车流信息变化性大、最终造成日班计划兑现率较低。铁路数据具有覆盖面大、时空分布广、更新速度快、时效性强、数据活性大、业务价值高的特点。当前我国铁路正处于转型和发展的关键时期,面临着数据共享困难、数据治理手段缺乏、数据分析能力不足、数据创新应用需求迫切等一系列挑战[1]。2.2 各工种人员协同执行计划不足各铁路局在执行列车工作计划确保兑现时,仅停留在调度所层面,还没有与机务、车辆、车站和货运各部门进行全方位的协同动作,没有形成有机的整体,没有充分调动各工种人员的积极性,对因机车乘务员叫班晚点、列检作业超时、站编车无法兑现、编组站到发线运用不合理、装卸车未按作业时间标准完成的情况,还没有系统、透明的考核及约束。2.3 阶段计划兑现率低列车调度员不重视 3~4 小时阶段计划准确性的铺化,随意变更计划。跨班时段(18:00/6:00)计划准确性较

工作总结工作计划PPT模板.pptx

单击此处添加您的公司名称总结汇报暨工作计划THEBUSINESS PLAN汇报人 :王夫子 回顾这一年的工作,在取得成绩的同时,我们也找到了工作中的不足和问题,主要反映于 xx及 xxx的风格、定型还有待进一步探索,尤其是网上的公司产品库充分体现我们 xxxxx和我们这个平台能为客户提供良好的商机和快捷方便的信息、导航的功能发挥。展望新的一年,我们将继续努力,力争各项工作更上一个新台阶。 2016我们所向披靡, 2017我们勇往直前!前 言目 录01 02 03 04点此添加标题 点此添加标题 点此添加标题 点此添加标题 第一部分点此添加标题PART 01? 小二演示? 小二演示? 小二演示? 小二演示关于我们欢迎关注 “ 小二的 PPT” 公众号,公众号会不定期地分享一些原创优质模板。小二承接各种 PPT定制业务,如有需要,即可扫码关注公众号,后台留言即可,另外您有任何关于 PPT问题,都可以去公众号找小二,小二期待为您服务。团队介绍团队是指拥有共同目标,并且具有不同能力的一小群人有意识的协调行为的系统,这群人就如同人的五官一样,共同协作维持一个人的生存,缺一不可。专业 活力 用心 创新我们是一支专业的团队 我们是一支活力的团队我们是一支用心的团队 我们是一支创新的团队公司介绍欢迎关注 “ 小二的 PPT” 公众号,公众号会不定期地分享一些原创优质模板。小二承接各种 PPT定制业务,如有需要,即可扫码关注公众号,后台留言即可,另外您有任何关于 PPT问题,都可以去公众号找小二,小二期待为您服务。欢迎关注 “ 小二的 PPT” 公众号,公众号会不定期地分享一些原创优质模板。此处添加详细文本描述,建议与标题相关并符合整体语言风格,语言描述尽量简洁生动。尽量将每页幻灯片的字数控制在 200字以内项目成员代用名 代用名 代用名 代用名职务名称 职务名称 职务名称 职务名称项目成员小二演示欢迎关注 “ 小二的 PPT” 公众号,公众号会不定期地分享一些原创优质模板。小二承接各种 PPT定制业务,如有需要,即可扫码关注公众号,后台留言即可,另外您有任何关于 PPT问题,都可以去公众号找小二,小二期待为您服务。 第二部分点此添加标题PART 02? 写小标题? 写小标题? 写小标题? 写小标题01020304请在此处输入详细的文字介绍信息和简介,表达图表的含义 .输入文字标题请在此处输入详细的文字介绍信息和简介,表达图表的含义 .输入文字标题请在此处输入详细的文字介绍信息和简介,表达图表的含义 .输入文字标题请在此处输入详细的文字介绍信息和简介,表达图表的含义 .输入文字标题THE NEW添加标题单击此处添加您的公司名称谢谢观看!THEBUSINESS PLAN汇报人:小二演示

精准扶贫工作计划-精准扶贫帮扶工作计划精选.doc

精准扶贫帮扶工作计划精选市精准扶贫工作计划 (一)总体思路 20xx年,我们将继续深入贯彻党的十九大精神,继续坚持精准扶贫方针,加快转变经济发展方式,抓住济源市列入太行山片区的大好机遇,提高扶贫标准,加大扶贫投入,扎实开展整村推进、搬迁扶贫、科技扶贫、雨露计划培训和产业化扶贫等专项扶贫工作,认真开展定点帮扶工作,加大行业扶贫和社会扶贫力度,全面做好我市扶贫开发各项工作。 (二)目标任务 加大农村扶贫开发力度,创新扶贫开发模式,对4个贫困村实施整村推进工程;完成雨露计划培训600人,提高贫困农民劳务技能;完成160人独居、散居贫困群众的搬迁扶贫任务,改善贫困地区群众生产生活条件;选择4个村开展到户增收项目,切实增加群众收入;开展产业扶贫贴息贷款工作,带动贫困户就业脱贫;认真开展老区村建设,改善革命老区村发展条件;扎实搞好定点扶贫,深入持久开展社会帮扶。 (三)主要工作 1.全面开展搬迁扶贫 坚持群众自愿原则,对生存条件恶劣地区的扶贫对象实行迁户并村,充分考虑资源及就业条件,因地制宜,科学规划,有序搬迁,把迁户并村与新型农村社区建设、小城镇建设、产业聚集区建设有机结合起来,引导搬迁对象向中小城镇、产业集聚区、新型农村社区集中。确保搬得出、稳得住、能发展、可致富。20xx年计划完成搬迁40户160人,同时做好市级搬迁工作。 2.分类实施整村推进 以改善贫困村生产生活条件,发展特色支柱产业,增加贫困农户收入为着力点,促进贫困村物质文明、精神文明、生态文明协调发展,实现贫困村整体脱贫。20xx年计划实施4个村整村推进任务,按照《河南省财政扶贫整村推进专项资金管理办法》的规定,重点用于村级道路建设、小型农田水利设施和小型农村饮水安全配套设备建设。 3.搞好雨露计划培训 加大雨露计划培训力度,促进贫困农民就业增收。以促进扶贫对象稳定就业为重心,以提高贫困农民职业技能素质为目标,积极创造条件,促进培训就业农民向城镇转移。结合贫困村产业实际和需求开展农村实用技术培训。20xx年计划培训600人。 4.稳步推进到户增收项目 选择贫困人口比较集中和具有产业发展基础的村,在改善生产生活基本条件的同时,以村为单位,实施到户产业发展项目,实现增收目标。20xx年计划开展4个村,实施到户产业发展项目。 挂包帮精准扶贫工作计划 为全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治县、全面从严治党,切实增强直接联系群众工作实效,根据县委、县政府《20xx年挂包帮精准扶贫工作要点》文件精神,县安监局将进一步转变干部作风,密切干群关系,带着感情与责任,扑下身子,深入铁厂乡村,扎实开展挂联帮扶精准扶贫工作,切实推动定点帮扶精准扶贫工作,按时按质完成精准扶贫目标任务,结合安全监管工作实际,特制定我局20xx年度如下挂包帮精准扶贫工作计划。 一、指导思想坚持以党的十八届三中、四中全会和省市县全委会精神为指导,深入实施省委三大发展战略、市委统筹城乡、追赶跨越、加快发展、县委三区一城建设决策部署,扎实推进走基层、双联、十联活动,以充分调动群众的积极性、创造性和参与性,以产业培育为重点,以基层组织阵地建设和基础设施建设为突破,着力破解制约贫困村经济发展的瓶颈因素,切实改善贫困群众的生产生活条件,进一步提升公共服务水平、增加农民收入、优化农村环境,全面推进方山坪村物质文明、精神文明、政治文明协调健康发展,实现贫困村、贫困户脱贫摘帽。 二、村情社貌 村地处铁厂乡西北部,平均海拔1200米,幅员面积12平方公里,距乡政府驻地15公里,辖4个农业合作社65户247人,有劳动人口72人,常年在外务工40人左右。 以喀斯特地貌为主,土地贫瘠,有耕地238亩,均属于低产田土,主产玉米、薯类等农作

一季度安全工作总结及2013年二季度安全工作计划.doc

安全管理资料微信号:safety2019 公众号:安全人联盟更多资料尽在知识星球:安全人联盟 https://t.zsxq.com/E2RVFII2013 年一季度安全工作总结及二季度安全工作计划今年一季度,公司以《二○一三年度安全生产工作计划》为指导,在公司董事会的正确领导下,坚持“以人为本、安全发展”的管理理念,全面落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,始终坚持“管理、装备、培训”三并重的原则,认真排查和消除隐患,建立隐患排查治理长效机制,狠反“三违” ,加强职工教育培训,加大教育宣传力度,提升职工的认知度和执行力,严格执行煤矿领导带班下井制度,强化责任主体,狠抓现场管理,突出重点环节,超前防范,求真务实,扎实工作,确保了公司一季度的安全生产,实现了第一季度的良好开局,并继续保持了良好的安全生产势头。下面,我就一季度的安全工作和二季度安全工作计划向各位作一简要汇报。一、一季度安全工作总结(一)安全基本情况1、安全绩效:一季度杜绝了各类事故的发生,实现了安全生产。2、安全检查:一季度公司共组织了安全检查 18 次,共查出各类隐患问题 66 条。整改隐患 62 条,整改率达到了 94﹪。对查出的重大安全隐患立即下达了安全监察指令。对有安全威胁的采掘工作面都先一律停止作业,采取措施限期整改,并到期复查。3、安全罚款:对重大安全隐患、限期未整改的隐患和“三违”现象按公司规定及时进行了处罚,共计罚款 600 元。4、宏威、杉桥二煤矿通过政府部门验收,顺利复工复产。安全管理资料微信号:safety2019 公众号:安全人联盟更多资料尽在知识星球:安全人联盟 https://t.zsxq.com/E2RVFII(二)主要安全工作安全工作始终坚持以安全监管为中心,以治理瓦斯、防治水为重点,以质量标准化为基础,创建安全生产长效机制,实现了安全生产。总的来讲:开展了一个活动;强化了二项工作;抓住了三个重点。1、开展了一个活动元月 8 日,公司召开了 2012 年度安全工作总结会和 2013 年度安全生产工作计划会,对 2012 年的安全工作进行了很好地总结,并对2013 年及一季度的安全工作进行了全面地部署。决定从 3 月 1 日~3月 31 日开展关于 2013 年首季开门红,实现安全生产无事故竞赛活动。公司成立了活动领导小组,有活动主题,活动目标,内容和要求。各矿对该活动也都进行了广泛地宣传发动。通过竞赛活动的开展,各矿都加强了瓦斯治理、现场管理、顶板管理、防治水管理、机电运输管理、防灭火管理和隐患排查治理等工作。通过大家的努力工作,竞赛活动取得了完满成功,达到了预定目标,为下一步的工作打下了良好基础。2、强化了二项工作(1)强化了安全监管工作管理靠制度。元月份,公司制定下发了办字[2013]001 号《二 0 一三年度安全生产工作计划》 ;安字[2013]001《关于开创 2013 年首季开门红,实现安全生产无事故竞赛活动的通知》 ;安字[2013]002 号《关于实施煤矿安全生产奖惩办法的通知》 ;安字[2013]003 号《关于加强火工品管理的规定》四个安全方面的文件,从而完善健全了一些管理安全管理资料微信号:safety2019 公众号:安全人联盟更多资料尽在知识星球:安全人联盟 https://t.zsxq.com/E2RVFII制度。公司每周对已经复工复产的宏威煤矿和杉桥煤矿定期进行了安全检查和开展“一通三防” 、 “机电运输” 、 “顶板管理” 、 “防治水”等专项检查。深入现场,重点查处现场基础管理、隐患排查、治理工作是否到位。隐患排查遵循“谁分管谁负责、谁主管谁负责、谁签字谁负责”和“排查、分析、追究、防范、教育

年度安全工作总结和工作计划2018-2019.pptx

2018安全生产工作总结【 三大事件 】【 五项工作 】【 不足之处 】【 未来愿景 】汇报人: 部门: 前 言PREFACE2018年是我院安全生产发展最快最扎实最有成效的一年。这一年,在面临经济下滑压力较大、单位回款较少、开展土地确权需要垫支的情况下,我院始终坚持以人为本,安全发展的理念,坚持安全第一,预防为主,综合治理的工作方针,加大了安全投入,加强了安全培训和安全检查力度,坚持了严格考核和奖惩机制,取得了明显的效果。我们坚持安全与生产同步进行,同步发展,不仅有效的促进了生产的正常进行,实现了安全生产,而且以无人员重伤、无上万元事故损失,为单位的发展提供了强有力的支撑。目录 CONTENTS01 三件大事概述一年来,在安全生产方面,我们主要做了三件大事02 五项工作展示一年来,我们主要抓了五项工作03 工作中的不足挖掘问题,解决问题04 明年工作计划下一年工作的几点建议 第一部分三件大事概述PART 0101事件一此部分内容作为文字排版占位显示(建议使用主题字体)。挤出 20多万元资金,为物探处购置了三辆皮卡车,初步解决了生产一线设备老化的问题;挤出 20多万元资金对原机关大院的仓库危房进行了修缮和改造;挤出 20多万元资金对原办公楼进行了改造,为一线职工建起了集体宿舍,彻底解决了单身职工回单位没地可住的问题。挤出 10万元资金对单位办公楼的消防、电梯存在的安全隐患进行了整改,新办公楼实行了门禁管理。挤出 200多万元的资金,更新了测绘设备及其办公设备,购置电脑 100多台,RTK测绘设备 20多台,购置管道探测设备 4台套等。年度销售计划完成情况事件二此部分内容作为文字排版占位显示(建议使用主题字体)。按照安全生产许可证延期换证要求,单位重新组织人员,对全院生产安全事故应急预案进行了大修改,大整治,全院共制定了综合预案 1个,专项预案 3个,现场处置方案 17个,经过单位初审、专家评审,我院的生产安全事故应急预案于年初获得评审通过。确保了单位安全许可的正常延期。年度销售计划完成情况事件三此部分内容作为文字排版占位显示(建议使用主题字体)。加大了安全生产日常管理的考核,对上半年一次没有在生产安全科进行项目备案的单位负责人,进行了严厉的扣除兑现奖的措施,涉及到 7个单位负责人,共扣除安全兑现奖 3万余元。年度销售计划完成情况 第二部分五项工作展示PART 02021.持之以恒的强化了安全生产培训工作用户可以在投影仪或者计算机上进行演示,也可以将演示文稿打印出来,制作成胶片,以便应用到更广泛的领域中。利用幻灯片不仅可以创建演示文稿,还可以在互联网上召开面对面会议成功项目(二)展示2.强化了安全检查工作,做到了以上率下用户可以在投影仪或者计算机上进行演示,也可以将演示文稿打印出来,制作成胶片,以便应用到更广泛的领域中。利用幻灯片不仅可以创建演示文稿,还可以在互联网上召开面对面会议成功项目(二)展示3.以标准为导向解决了冬季取暖的安全问题用户可以在投影仪或者计算机上进行演示,也可以将演示文稿打印出来,制作成胶片,以便应用到更广泛的领域中。利用幻灯片不仅可以创建演示文稿,还可以在互联网上召开面对面会议成功项目(二)展示4.把别人的事故当作自己的事故,吸取教训,严格管理用户可以在投影仪或者计算机上进行演示,也可以将演示文稿打印出来,制作成胶片,以便应用到更广泛的领域中。利用幻灯片不仅可以创建演示文稿,还可以在互联网上召开面对面会议成功项目(二)展示5.加大了安全投入,开展了应演练用户可以在投影仪或者计算机上进行演示,也可以将演示文稿打印出来,制作成胶片,以便应用到更广泛的领域中。利用幻

年度EHS工作计划(全).doc

安全工作计划(S)要素 实施内容1.1 目标 制定年度安全生产目标指标并以正式文件发布。年度安全生产目标指标逐层分解。1安全生产目标1.2 监测与考核各部门班组季度安全考核及评比更新 EHS 组织架构。召开 EHS 管理办公室月度会议2.1 组织机构和人员向 EHS 委员会提交季度工作总结。2 安全组织机构及职责2.2 职责 2019 年度安全责任书逐级签订。3 安全生产投入 3.1 安全生产费用 2019 年度安全费用预算4.1 法律法规、标准规范 识别获取更新适用公司法律法规。安全生产标准化管理体系文件培训。4.2 规章制度增加康乐会活动安全管理制度4.3 操作规程 各部门班组安全操作规程学习并形成学习记录4.4 评估 操作规程检查评估与修订。4安全法律法规与安全管理制度4.6 文件和档案管理 安全记录/资料归档。2019 年安全培训计划表制定5 安全教育培训5.1 教育培训管理 厂级 EHS 培训教材及考核试卷更新。各部门部门级、岗位级培训教材及考核试卷修订。EHS 协调员培训 【安全标准化体系知识培训】班组长【班组安全管理技能培训】5.2 安全生产管理人员教育培训安全管理人员取证及再教育新入职员工三级培训教育实施各部门员工转岗、调岗、四新教育实施化学品岗位操作人员专项安全培训工程维修人员专项安全培训特种作业人员证件年审(压力容器、厂内机动车等)应急机构队伍培训5.5 其他人员教育培训 消防职业资格证取证培训安全生产月活动各部门安全主题活动(1-2 次/年)与外部先进企进行安全管理经验交流微信公众号运营/企业文化 APPEHS 团队团建5.6 安全文化建设厂外交通安全宣导6 生产设备设施6.1 生产设备设施建设一期改造三同时管理(安全预评价、安全验收评价)易燃易爆区域安全防护改造工程一期参观回廊升级改造厂区建立电动车充电点制定 2019 年度设备检修、维护、保养计划6.2 设备设施运行管理 检测中心夹层漏水整改特种设备台账更新及档案管理6.3 特种设备管理特种设备年审及维护保养危险化学品 MSDS 更新及发放。7.1 生产现场管理和生产过程控制 消防系统委外维护保养。7.2 作业行为管理 现场劳动防护用品规范使用监管厂区及车间安全标识标准制定(联合规范化小组实施)现场安全标识补充及更新冷库增强照明亮度。上锁挂牌试点检测中心增加运送危险废弃物的专用车辆7.3 警示标志和安全防护厂区实施人车分流常驻相关方安全文明协议书签订7 作业安全7.4 相关方管理常驻相关方代表安全培训/沟通会议设备设施变更申请审批、评估和控制7.5 变更新设备设施导入使用前安全验收班组每日安全检查各部门每周安全检查周末安全抽查EHS 安全员每日安全巡查月度交叉安全检查(EHS 管理办公室成员)季度综合性安全检查节假日安全检查(长假)设备安全防护装置专项检查易燃易爆区域每月安全巡查电气专项安全检查化学品专项安全检查特种设备专项安全检查厂区建筑物防雷检测8.1 隐患排查8.2 隐患排查范围和方法可燃气体探测报警装置合格检测8 隐患排查与治理8.2 隐患治理 隐患分级及治理(跟进闭环)9.1 辨识与评估 2019 年度危险源辨识与风险评价实施9 重大危险源监控 9.2 登记建档与备案 危险源辨识与风险评价结果分级管理9.3 监控与管理 评价为 3 级以上危险源控制措施检讨(技术改造)10.1 应急机构和队伍 应急机构及队伍人员调整及更新修订应急预案10.2 应急预案建立各种类应急处置方案并发放10.3 应急设施、装备、物资 应急药品购买与发放。10.4 应急演练 各区域应急救援演练10 应急救援10.5 事故救援 事故应急救援11.1 事故报告 事故报告及

安全环保部2017年工作总结及2018年工作计划.docx

安全环保部 2017 年工作总结及2018 年工作计划第一部分 2017 年工作总结一、公司年度安全指标执行情况截止 2017 年 11 月 20 日公司共计维修船舶 87 艘,以集装箱船和散货船为主,在各部门的大力配合下、部门员工共同努力下,百万修船吨重伤率为零,百万修船吨轻伤率为 0.137,未发生险肇事故(事故征候)及以上事故,2017 年各项安全目标、指标均达标。二、公司安全体系运行情况1.安全体系建设与推动公司围绕 OHSAS18001:2011 职业健康安全管理体系要求,根据体系的各项标准,以提升安全管理体系规范化、科学化水平,完善和深化具体工作,全员安全意识已有所提高,公司安全体系管理情况开始规范,各项工作开展情况也更加有效。通过由公司领导牵头,各部门负责人参与,组织引导落实各项安全体系工作,明确具体的工作目标任务、工作重点、工作步骤,落实工作责任,确保体系适应性及有效性,有力的推动安全生产工作,确保了各项工作稳步提升。2017 年结合国家法律法规、公司生产需求和工艺流程,对公司安全体系重新梳理,新增安全制度 6 项,修订 44 项,编订各工种安全操作规程 23 项,保证作业人员在生产作业中的人身安全和健康。2.开展安全标准化达标评审工作为有效提高我司安全生产水平,从 2017 年 9 月组织开展安全标准化达标建设工作,开展两个月以来,为使创建工作少走弯路,迅速步入正轨,我们依据公司规范和公司实际,组织指导各部门编制安全管理手册和安全标准化工作任务资料分解,并下发至各部门安全要求规范基础资料和现场管理,本月预将自评报告提交到评审机构,相信在 12 月底会具备达标验收。后续将逐步按照计划跟踪、落实安全标准化相关工作,提高本质安全,使我们的安全生产管理工作再上新台阶。三、部门安全工作开展情况1. 加强安全生产负责制落实⑴ 以“管生产必须管安全,谁主管谁负责”的原则,继续推行部门领导负责制、区域管理负责制、总管小组负责制等安全生产责任制,逐级落实安全生产责任。⑵ 2017 年年初,根据上级企业下达的安全生产目标指标进行分解,结合公司实际情况,与公司各部门签订安全生产责任书,并要求各部门层层分解到基层员工,明确各岗位在安全生产中应履行的安全责任和义务。2. 持续隐患治理排查工作⑴ 定期开展各类检查活动,组织专项安全检查 14 次,节前后安全检查 4 次,综合大检查 8 次,处各类隐患违章 382 项;⑵ 对各类隐患违章安排专人跟踪落实整改情况,全部完成整改,形成闭环管理;⑶ 要求各单船项目开展自查、自检,形成记录,查处各类隐患违章 500 余项,有效避免安全事故的发生。⑷ 加大现场个人行为违章和管理人员责任查处力度,处罚人员514 人 /次,累计考核金额 22 万元;⑸ 鼓励在生产过程积极配合安全工作,安全措施落实到位,发现安全隐患积极上报的班组或个人,奖励 86 人/次,累计奖励金额2 万元。3.强化员工安全教育培训⑴ 组织厂级教育 100 余次,参加培训人员 2000 余人次;⑵ 每周组织全员安全教育活动,传达公司一周内的安全工作重点,累计培训人数 9000 余人次;⑶ 组织特种作业持证培训 12 场,培训人数 130 余人次;⑷ 加强各工种专项教育,组织专项安全培训 4 次,培训人数300 余人次。4.严控现场作业审批⑴ 加强危险作业许可审批的管控,严格落实安全防护措施对重点部位动火作业的防火措施,专人监管;⑵ 落实重点项目施工总管小组成员和施工队伍的双重监护,对重大吊运项目提前做好安全策划等措施;⑶ 对有限空间气体检测 14000 余次,热工作业审批 7000 余次,其它危险作业审批 6000 余次,通过合理

安全工作计划.doc

关于公布《夹岩水利工程总干渠 2 标 2016 年度安全工作、工程质量、环境保护及职业健康管理工作计划》的通知项目所属各单位:为规范项目安全、质量、环保及职业健康管理工作,明确2016年度安全质量管理思路,经项目安全生产领导小组讨论并通过《2016 年度安全工作、工程质量、环境保护及职业健康管理工作计划》 ,现予以发布。请各单位认真贯彻落实。附件:2016 年度安全工作、工程质量、环境保护及职业健康管理工作计划 夹岩水利工程总干渠 2 标项目经理部 2016 年 3 月 3 日附件夹岩水利工程总干渠 2 标 2016 年度安全工作、工程质量、环境保护及职业健康管理工作计划一、工作思路以“防控风险、强化管控、创造效益”的总体管理思路为基础,以深化改革和工程项目精细化管理为主线,继续加强执行力建设,促进保障体系有效运行,健全体系运行考核评价机制,有效管控风险,防范各类事故。促进项目部安全质量状况总体稳定和根本好转,确保年度任务全面完成。二、工作目标(一)安全生产总目标1、 “三无”:无生产死亡责任事故、无交通责任事故、无爆炸、火灾、洪灾、触电事故;2、 “一杜绝”:杜绝机械设备责任事故;3、 “二控制”:参建员工年重伤率控制在 0.3‰以内;轻伤率控制在 2‰以内;4、 “三消灭”:消灭违章指挥、消灭违章操作、消灭惯性事故。(二)2016 年度安全生产目标1、 “三无”:无生产死亡责任事故、无交通责任事故、无爆炸、火灾、洪灾、触电事故;2、 “一杜绝”:杜绝机械设备责任事故;3、 “二控制”:参建员工年重伤率控制在 0.2‰以内;轻伤率控制在 1‰以内;4、 “三消灭”:消灭违章指挥、消灭违章操作、消灭惯性事故。(二)工程质量目标杜绝较大(直接经济损失 30万元~300 万元)及以上工程质量责任事故;交验工程质量达到国家、行业质量验收标准,符合设计文件和有关技术规范要求;单位工程一次验收合格率100%;国家重点建设项目工程质量达到省部级优质工程标准,争创鲁班奖(国家级优质工程)等优质奖项。(三)环境保护目标杜绝环境污染事件。加强对废水、废气、噪声、固体废弃物等污染物的排放管理,有效地控制和减少公害、降低或消除污染,满足相关环境保护法律法规要求。(四)职业健康目标加强作业场所有毒有害气体、粉尘、噪声的检测和治理,达到国家和行业标准;强化劳动防护用品的使用监督,为作业人员提供符合标准的劳动保护设施和个人防护用品;特殊岗位和隧道作业人员职业病体检率 100%。新增职业病为零;无严重职业病危害事故,无急性职业中毒事故。三、工作要求(一)目标落实项目部将根据项目 2016年度安全生产目标,按所属部门、工区在安全生产中职责,分解年度安全生产目标,并逐级签订安全生产目标责任书,制定并落实安全目标保证措施。(二)目标监控与考核项目部定期对安全生产目标的执行情况进行监督、检查,及时纠偏、调整安全生产目标实施计划,并在年终对安全目标的完成效果进行考核奖惩。(三)责任制落实与考核项目部定期对安全生产责任制的落实情况进行检查,及时纠偏,并在年终对安全生产责任制的完成效果进行考核奖惩。(四)安全生产投入根据安全生产费用计划,建立安全生产费用使用台帐,严格审查安全生产费用的使用范围,切实做到专款专用。年终对安全生产费用落实情况进行检查、总结和考核,并披露安全生产费用提取和使用情况。(五)法律法规与安全管理制度2016年 1月底前完成适用的安全生产法律法规与其他要求清单的识别、获取、发布。㈠ 持续提升信用评价管理工作。一是抓好安全质量工作;二是合理组织均衡生产,满足业主的进度计划和工期要求;三是高度重视每一次检查业主、监理站、区域监督站、监督总站、总公司有

EHS工作计划(14P).docx

EHS 工作计划安全工作计划(S)要素 实施内容1.1 目标 制定年度安全生产目标指标并以正式文件发布。年度安全生产目标指标逐层分解。1 安全生产目标1.2 监测与考核各部门班组季度安全考核及评比更新 EHS 组织架构。召开 EHS 管理办公室月度会议2.1 组织机构和人员向 EHS 委员会提交季度工作总结。2 安全组织机构及职责2.2 职责 2017 年度安全责任书逐级签订。3 安全生产投入 3.1 安全生产费用 2018 年度安全费用预算4.1 法律法规、标准规范 识别获取更新适用公司法律法规。安全生产标准化管理体系文件培训。4.2 规章制度增加康乐会活动安全管理制度4.3 操作规程 各部门班组安全操作规程学习并形成学习记录4安全法律法规与安全管理制度4.4 评估 操作规程检查评估与修订。4.6 文件和档案管理 安全记录/资料归档。2017 年安全培训计划表制定厂级 EHS 培训教材及考核试卷更新。5.1 教育培训管理各部门部门级、岗位级培训教材及考核试卷修订。EHS 协调员培训 【安全标准化体系知识培训 】班组长【班组安全管理技能培训】5.2 安全生产管理人员教育培训安全管理人员取证及再教育新入职员工三级培训教育实施各部门员工转岗、调岗、四新教育实施化学品岗位操作人员专项安全培训工程维修人员专项安全培训特种作业人员证件年审(压力容器、厂内机动车等)应急机构队伍培训5.5 其他人员教育培训 消防职业资格证取证培训安全生产月活动各部门安全主题活动(1-2 次/年)5 安全教育培训5.6 安全文化建设与外部先进企进行安全管理经验交流微信公众号运营/企业文化 APPEHS 团队团建厂外交通安全宣导一期改造三同时管理(安全预评价、安全验收评价)易燃易爆区域安全防护改造工程一期参观回廊升级改造6.1 生产设备设施建设厂区建立电动车充电点制定 2017 年度设备检修、维护、保养计划6.2 设备设施运行管理 检测中心夹层漏水整改特种设备台账更新及档案管理6 生产设备设施6.3 特种设备管理 特种设备年审及维护保养危险化学品 MSDS 更新及发放。7.1 生产现场管理和生产过程控制 消防系统委外维护保养。7.2 作业行为管理 现场劳动防护用品规范使用监管厂区及车间安全标识标准制定(联合规范化小组实施)现场安全标识补充及更新7 作业安全7.3 警示标志和安全防护冷库增强照明亮度。上锁挂牌试点检测中心增加运送危险废弃物的专用车辆厂区实施人车分流常驻相关方安全文明协议书签订7.4 相关方管理常驻相关方代表安全培训/沟通会议设备设施变更申请审批、评估和控制7.5 变更新设备设施导入使用前安全验收班组每日安全检查各部门每周安全检查周末安全抽查EHS 安全员每日安全巡查月度交叉安全检查(EHS 管理办公室成员)季度综合性安全检查节假日安全检查(长假)设备安全防护装置专项检查易燃易爆区域每月安全巡查电气专项安全检查8 隐患排查与治理8.1 隐患排查8.2 隐患排查范围和方法化学品专项安全检查特种设备专项安全检查厂区建筑物防雷检测可燃气体探测报警装置合格检测8.2 隐患治理 隐患分级及治理(跟进闭环)9.1 辨识与评估 2017 年度危险源辨识与风险评价实施9.2 登记建档与备案 危险源辨识与风险评价结果分级管理9 重大危险源监控9.3 监控与管理 评价为 3 级以上危险源控制措施检讨(技术改造)10.1 应急机构和队伍 应急机构及队伍人员调整及更新修订应急预案10.2 应急预案建立各种类应急处置方案并发放10.3 应急设施、装备、物资 应急药品购买与发放。10.4 应急演练 各区域应急救援演练10 应急救援10.5 事故救援 事故应急救援11.1 事

2019年度安环部安全工作计划.docx

2019 年度安环部安全工作计划序号 目 标 措 施 完成时间 责任人1重大人身伤亡和中毒事故零。重大火灾爆炸事故零。重大生产事故零1.、对各岗位员工进行岗位安全职责、管理制度、操作规程培训,使员工掌握设备正确使用方法及注意事项,防止违章操作造成事故发;2、做好安全培训教育,尤其规范日常操作,预防事故的发生;3、制定奖惩制度,对员工的安全行为进行约束。每月2 隐患排查整改率 100%1、按规定进行检查、发现问题及时整改;2、发现事故隐患立即要求给相关负责部门及班组指定专人限期进行整改,检查人员对整改结果进行跟踪检验。确保隐患在整改期限内消除隐患。每天3 职业危害发病率为零,体检率为 100%1、定期进行安全检查,配备齐全劳动防护用品;2、参加公司组织的职业健康体检。 每年4 安全教育培训合格率 100%1、制定培训制度和培训计划,2、按制度和计划要求分期分批进行培训2、培训完成后,严格进行考核,3、将培训的内容与实际工作相联系,提高培训效果和质量。按计划时间完成2018 年度生产部安全工作计划序号 目 标 措 施 完成时间 责任人1重大人身伤亡和中毒事故零。重大火灾爆炸事故零。重大生产事故零1.、对各岗位员工进行岗位安全职责、管理制度、操作规程培训,使员工掌握设备正确使用方法及注意事项,防止违章操作造成事故发;2、做好安全培训教育,尤其规范日常操作,预防事故的发生;3、制定奖惩制度,对员工的安全行为进行约束。每月2 隐患整改率 100%1、按规定进行检查、发现问题及时整改;2、发现事故隐患立即要求给相关负责部门及班组指定专人限期进行整改,检查人员对整改结果进行跟踪检验。确保隐每天患在整改期限内消除隐患。3 职业危害发病率为零1、在部门、车间开展职业病防治工作,配备齐全必要的劳动防护用品;2、按时参加公司组织的职业健康体检。每年4 安全教育培训合格率 100%1、配合安环部组织人员进行安全生产知识培训;2、培训完成,并考核合格后,再行安排上岗;3、将培训的内容与实际工作相联系,提高培训效果的质量。随时或按计划2018 年度财务部(仓库)安全工作计划序 号 目 标 措 施 完成时间 责任人1 重大人身伤亡和中毒事故零。1.、对各岗位员工进行岗位安全职责、管理制度、操作规程培训,使员工掌握设备正确使用方法及注意事项,防止违章每月重大火灾爆炸事故零。重大生产事故零操作造成事故发2、做好安全培训教育,尤其规范日常操作,预防事故的发生。3、制定奖惩制度,对员工的安全行为进行约束。2 现金安全保管,不发生盗窃事故。1、在办公场所,尽可能的减少现金的存放。2、养成良好的工作习惯,出入及时将重要物品锁好。每天3每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。1、每月做好销售额的统计,按照比例进行提取。2、加强对安全投入费用的管理,做好费用的支出统计。每月4 安全教育培训合格率 100%1、在培训过程中认真听讲,认真做好记录。2、培训完成后,及时进行消化、吸收。3、将培训的内容与实际工作相联系,提高培训效果的质量。每月5 加强仓库管理,隐患整改合格率 100%1、做好出入库登记记录,严格控制各种物品的出入;2、加强消防安全设施的维护、保养;3、定期进行仓库专项检查,排查安全隐患,并指定责任人进行整改。及时2018 年度供销部安全工作计划序 号 目 标 措 施 完成时间 责任人1重大人身伤亡和中毒事故零。重大火灾爆炸事故零。重大生产事故零。1.、对各岗位员工进行岗位安全职责、管理制度、操作规程培训,使员工掌握设备正确使用方法及注意事项,防止违章操作造成事故发2、做好安

2018年安全工作总结和2019年安全工作计划.pptx

赢战 2019 安全之路WIN WARS 2019 汇报人: XXX 部门: XX部2019年,我项目部始终贯彻 “安全第一,预防为主,综合治理 ”的安全生产方针。认真贯彻落实上级单位下发的有关安全生产工作的文件精神和要求。严格防范安全生产事故发生,全面落实安全生产职责制。 2019年度未发生一齐人身伤亡、机械设备损坏、火灾及其他安全事故,为XXX项目部全面完成年终生产目标奠定基础。1 年度工作概述ANNUAL WORK SUMMARY2 工作完成情况COMPLETION OF WORK3 明年工作计划NEXT YEAR WORK PLAN目 录CONTENTS01章节 PART年度工作概述? 添加相关标题文字 ? 添加相关标题文字? 添加相关标题文字 ? 添加相关标题文字本合同工程位于吉林省集安市境内,合同主体工程为隧洞工程,计划 2019年 8月掘进至 17#支洞与主洞交叉处的扩大洞室内检修,经过 3个月检修工作后计划于 2019年 8月掘进至 7#支洞与主洞交叉处的扩大洞室内拆卸,由20#支洞运出。截止目前约掘进 5600m。生产经营产值约为: 9080。 18万元。年度工作概述ANNUAL WORK SUMMARY02章节 PART工作完成情况? 添加相关标题文字 ? 添加相关标题文字? 添加相关标题文字 ? 添加相关标题文字结合项目部施工特点编制了 “安全管理制度汇编 ”,包括 《 安全生产职责制度 》 、 《 安全投入制度 》 、 《 安全会议制度 》 、 《 安全检查制度 》 、 《 施工机械设备管理制度 》 、 《 紧急避险制度 》 等 33项安全管理制度; 36项安全操作规程, 7项安全管理规定, 8项安全措施、方案,并正式下发实施;使安全生产工作逐步走上了规范化、制度化的轨道。项目部于年初成立了安全生产领导小组,明确了安全生产领导小组成员及职责,并根据公司 《 安全生产考核管理制度 》 及 《 安全生产职责制度 》 及 《 安全风险抵押金管理办法 》 中的规定要求,下发了 《 关于缴纳安全风险抵押金的通知 》 ,透过层层签订 “安全生产职责书 ”,把安全生产工作目标任务层层分解,构成了 “横到边、纵到底 ”的安全生产工作格局。上至项目经理下至班组长,累计签订 “安全生产职责书 ”20份,缴纳安全风险抵押金共计 90000元。1.安全生产基础建设和制度建设状况安全教育培训状况安全宣传教育状况透过培训提高了安全管理人员的安全管理水平及特种作业人员的岗位操作技能。ü项目部从国家法律法规、标准、规范及施工生产实际状况等多方面入手,用心编写具有 “针对性、实用性 ”的安全教育培训资料。透过三级安全教育、观看事故案例视频及发放员工安全手册等多种教育手段,全面提升员工安全意识。全年累计培训 73场次,累计培训人数 513人,入场教育培训率达 100%。为了营造一个良好的安全生产氛围,项目部采取多种形式,透过悬挂安全生产条幅、制作安全生产板报、举办以 “我要安全 ”说一句话及安全知识咨询日等一系列宣传教育手段,加强了安全生产法律法规和安全生产知识的宣传,使安全生产深入人心。全年累计悬挂安全条幅 16个;制作安全板报 3个、安全宣传牌 3个,粘贴安全宣传画36幅;举办以 “我要安全 ”说一句话及安全生产咨询日活动各 1次。2.安全教育培训及安全宣传教育工作开展状况为消除施工现场安全隐患,不断完善安全防护措施。依据项目部 《 安全检查制度 》 及公司、分局相关文件要求,认真执行日常巡查、周检查、月检查、安全隐患排查及施工用电、特种设备、车辆等各项检查,都能够做到有计划、有检查、有整改、有总结,对查出的各类安全隐患和不贴

助班工作计划叶正青.doc

2018 级 助 班 工 作 计 划学 号: 姓 名: 所属学院: 桂林电子科技大学2018 年 7 月 17 日 目录1.对于助班工作的认识2.迎新之前的准备3.迎新工作4.开学典礼5.第一次班会6.军训期间7.第二次班会8.学习9.思想10.生活11.班级管理12.作为助班需要注意的问题13.可能会出现的问题及解决方案1. 对于助班工作的认识我认为作为助班,我们的工作是帮助辅导员老师管理新生班级,帮助新生尽快在生活、学习等方面实现从高中到大学的转变,并努力创建优良的班风学风。安定新生的情绪让他们尽快适应大学生生活,在学习上给以正向的指引,帮助新生解答专业问题,找到自己的目标。并且协助辅导员的工作,积极开展班集体建设,积极组织开展各种丰富多彩的活动。我知道要做好一个助班会很辛苦,因为我在年委工作,做的是学生工作,所以我很清楚这一点,但是我不怕辛苦,因为我觉得能够为学生做事让我觉得很开心,这也是我会选择做助班的理由。而且在我们还是新生的时候也或多或少接受过助班的帮助,所以我也想把我的经验都交给学弟学妹们,尽可能的去帮助他们,让他们少走一些弯路。二.迎新之前的准备1. 首先想要做好一个助班会很辛苦,并且这个过程会很繁琐,所以我会先做好吃苦耐劳的思想觉悟;2. 关注学校关于新生的相关通知、规定;了解学院关于新生接待工作的安排,熟悉新生报到的每个流程,以便新生报到时能够做到有问必答;3. 熟悉关于本学校,本学院的基本情况(比如机电的实验室,社团的基本情况等等) ,以及对机电的所有专业有一定程度的了解(包括专业介绍,培养目标,就业前景以及就业情况等等) ,以便于回答新生的问题;4. 总结自己的经验,了解好各社团的概况,以及考证的相关信息,多了解本专业的就业情况,为以后给新生正确的指引做好铺垫;5. 多与老师、有经验学长学姐交流,掌握班助必需的一些技巧与方法,充实自身;6. 积极加入新生群,为学妹学弟解决对大学的疑问;7. 根据学生花名册尽快掌握新生的基本信息(比如姓名,性别,家庭住址,基本家庭情况等等;8. 熟悉新生报到的每一个流程,在新生报到时做的有问必答;9. 事先加入 2018 级新生群和提前建好班级群,方便与新生交流沟通。三.迎新工作1. 首先,应利用最短的时间和学生、家长做好交流,让他们更好地了解学院,完成报到手续,并交代家长放心。其次,认真做好新生接待,详细、耐心地回答新生和家长问题。这里需要注意的是报到的第一天对于新生来说是终身难忘的,我们在接新生时给他们的第一印象也是难以磨灭的。因此,我们要高度重视我们和新生的第一面,无论是穿着打扮,还是言谈举止,都要注意给新生留下良好的第一印象,要让第一次远离家人的新生感觉到我们就像亲人一样。这一点特别在细节处注意,要感情投资,用心去关心他们,让新生感受到温暖;2. 在接待新生时对于本班的同学应当和他们互加好友,然后让他们加入新生交流群和班级群,也好交流沟通,另外留下自己的联系方式,并且手机随身携带,如果新生遇到什么困难,可以及时联系到我们;3.多找机会和新生交流,了解新生的基本情况,例如:家庭背景、兴趣爱好、特长、新生眼中的大学生活等等,为以后班级的发展和自己今后的工作打好基础。我认为和他们多交流沟通是最需要也是最必要的,因为只有多交流沟通后才会彼此有所了解,这样以后遇到什么问题也更能够给点建议,其次是对贫困生做好安抚工作并鼓励和引导他们调整好心态;4.主动关心学生,在这个过程中科能会发生很多的变故,所以遇事应当与辅导员多沟通,及时汇报情

仰坝小学学校工作计划.doc

仰坝小学学校工作计划(2016-2017 学年度第二学期)一、指导思想以社会主义核心价值观为准则,在“优先发展,育人为本,改革创新,提高质量”工作方针指导下,以安全发展为保障,以学校发展为主题,全面贯彻党的教育方针,全面推进基础教育课程改革,培养学生的创新精神和实践能力,提高教育教学质量,努力办好人民满意的学校,争做人民满意的教师。开创学校教育的新局面。二、工作思路坚持走依法治校、以德立校、以质量强校之路;完善教学管理,提高教学质量;提升师生素养,丰富校园生活,办师生快乐的学校,继续坚持以“质量、管理、特色、和谐”为发展主题。三、具体工作要求和措施(一)全面推进教师队伍建设,努力构建教师专业化成长的平台1、加强组织建设。贯彻执行上级领导的各项决定,组织教师学习政治理论、教育教学常规等,继续深化科学发展观和社会主义核心价值观的学习与实践。充分发挥学校领导班子的战斗堡垒和先锋模范作用。形成人人创佳绩,个个争先进的良好氛围,以优异的成绩迎接社会的检验。2、切实加强教师思想道德教育,建设高素质的教师队伍。开展政治理论学习活动,提高师德修养,增强教师教书育人、为人师表的自觉性,增强教师的事业心、使命感和责任感。积极倡导四种精神——对教育事业的奉献精神,对所有学生的关爱精神,对教育科学的求真精神,对教育艺术的创新精神;树立正面典型,弘扬先进事迹,严谨笃学,淡泊名利,自尊自律;主动加强家校联系,做好家访工作和学困生、留守儿童等教育工作,全心全意帮助学生全面发展,做学生健康成长的指导者和引路人。重申师德“十不准”要求,严禁体罚与变相体罚学生等有悖于师德现象的发生。3、以养师德、铸师魂、练师能为目标,积极开展比教学技能,看课堂教学水平;比教书育人,看工作贡献;比爱护学生,看师德风范;比执行规范准则,看职业意识的服务竞赛活动。加强师德师风的考评工作,把教师的师德师风考评结果纳入年终考核,进一步树立爱岗敬业、为人师表、教书育人的良好师德形象。4、通过“走出去、请进来”等多种形式,加强现代教育思想、先进教改经验的学习。扎实开展“有效学习评价”、课题研究和校本培训工作,通过课堂研讨、教师座谈、听课、学习汇报课等校本研修活动,促进教师专业成长。打造一支“学生欢迎,家长满意,同行信望,业绩突出”的优秀教师队伍。5、加强班主任队伍建设,努力打造一支素质优良、精干实效、开拓进取的班主任队伍。根据《班主任工作条例》的内容和要求,加强班主任队伍建设和管理。通过班主任培训、主题学习、研讨会活动,充实学习内容,研讨交流管理中遇到的新情况、好做法,营造良好的教书育人环境,让爱生敬业成为每个教师从业的座右铭,为学生的一生发展奠定良好的基础。6、继续开展好教师继续教育工作,组织教师参加远程培训并完成远程培训考核任务,做好教师的继续教育工作。(二)以质量为中心,以课改为抓手,以教研为载体,规范教学行为,提高教学质量教学工作是学校的中心工作,教学质量是学校的生命线。本学期学校将以抓常规教学为基本,以抓教研为依托,从细从实落实教学常规,加强过程管理,实现向管理要质量,向课堂要效益。重抓“有效课堂教学”,夯实“教学五环节”,推动教学方法和教学手段的创新,全面提高教育质量。1、加强教学常规管理,落实教学常规,规范教学行为,提高教育教学质量。严格按照中心校的要求,规范课堂教学程序与行为,强化教学过程,重视教学细节,继续实行听课制度,组织好各学科期末考试。2.切实抓好“教学五环节”工作,在教学“五认真”上下功夫,从备课有效性、上课高效性、作业精选性、检测考查发展性、培优帮困及时性入手,落实每学期三次检查制度,写好检查情况并及时与教师反馈。教学常规检

b&s益人社工作计划.doc

2010B&&S 益人社2010/8/102010-2011 第一学期工作计划目 录前言 ....................................................................................................2构架介绍 .............................................................................................3相信我们的明天会更加美好 ................................................................. 前言新的起点,新的征程不经意间发现短暂的大一生活就这么结束了。在社团也待了整整一年。亲眼见证它走过这一年的点点滴滴,心里早已对她产生了感情。细细回想着社团走过的一年,我们有失败也成功。有泪水也有欢笑。曾经的 辉煌不曾带给我们什么,我们走的仍然很艰难,我们还很年轻,需要做的事情还很多。但我们有决心把她做好,因为我们有一群有着共同理想的团队。对一个人来说,那些困难,在我们这个团结的队伍面前,一切都变得不那么难解决。失败也是一种财富。我一直坚信这句话。经历过失败的我们,有信心在新的学期踩着失败,让成功的笑脸在我们团队每个成员的脸上显现。我们 将接收新的队员,他们将是我们新鲜的血液,他们将为我们这个队伍注入新的力量,他们是我们前进的力量。有了他们我们将乘风破浪,向更高的目标迈进。青春因奋斗而精彩,人生因奉献而伟大。坚定的相信我们这个团队,我们希望我们这个团队能让每一个人感受到家的温暖。相信我们的青春会因为我们的奋斗而变得更更加精彩,我们的人生会因为我们的奉献而变得更伟大!构架介绍B&S 益人社Business & Service 益人社简介:Business & Service 益人社成立于 2008 年五月,以市场营销主题为依托,“打造商务精英,成就经典人生”为口号,以“致力打造最好的校内外沟通平台,力创校内第一商务服务型社团”为目的的商务服务型社团。社团通过日常的市场营销理论实践活动、商务知识传播课程以及校内的一些服务型活动,从基础做起,锻炼成员会员的适应市场能力、以及提高对商业有兴趣的学生基本的商务知识、向其传播商务知识等。社团自成立至今,在校内举办过两次大型二手交易活动,一次商务讲座,数次市场营销实践活动��主办 2008 年社团巡礼节。在 2009 年至 2010 年这一学年,社团在上学期举办了第二届“商务精英”模拟大赛,第二届“物品相亲”大会,在下学期举办了第三届“物品相亲”大会,在学校内取得了一些成绩。鉴于此,社团下一阶段以社团理念为主,充分发挥社团优势。实现社团的“服务至上 助人助己 创新理念 做长久社团”的宗旨。? 团队名称: 南京信息职业技术学院.B&S 益人社? 成立时间:2008 年 5 月 1 日? 现有成员:目前,队里总共有 20 名成员。? 社团性质:商务服务型社团? 我们的口号:打造商务精英,成就经典人生? 奋斗目标: 致力打造最好的校内外沟通平台,力创校内第一商务服务型社团? 社团宗旨:服务至上 助人助己 创新理念 做长久社团? 我们的诺言:服务同学,我无怨无悔————团队构成————社 长: 1. 支持社团的全面工作。 2. 把握社团的发展方向,为社团传播社团的宗旨信条。3. 决策社团的重大事务发现培养社团下一届的主要责人。4. 向上级领导汇报工作。5. 以身作则,为实现社团的最终目的尽最大努力。副 社 长: 1. 分

2020年小学安全工作计划总结范文.doc

1 2020 年小学安全工作计划总结范文众所周知,做好学校安全工作,创造一个安全的学习环境是十分重要的,难么,今天小编就给大家整理了五篇优秀的小学安全工作计划总结,希望对大家的工作和学习有所帮助,欢迎阅读!小学安全工作计划总结 1安全工作是关系到人民生命财产的大事。学校是培养二十一世纪人才的摇篮,学生是祖国的未来、民族的希望。学校安全工作直接关系着学生的安危、家庭的幸福、社会的稳定。因此,做好学校安全工作,创造一个安全的学习环境是十分重要的,做好学校安全工作也是完成上级交给的各项工作任务的基础,所以我校一直十分重视学校的安全工作。一、规范管理,完善制度学校安全组织机构健全,安全工作责任制度健全,责任明确。学校都成立了安全领导小组,由校长任组长,教导主任为副组长,各班主任为组员,层层负责,责任落实到人。学校每学期还与各年级签订《学校安全责任状》,实行领导承包,分片包干,做到不定期检查和随时检查相结合,并建立了安全考核奖惩细则及安全工作制度。安全管理做到了网络化,保证了我校安全工作扎扎实实地开展。二、加强领导,居安思危学校领导本着对教育工作、对学生负责的态度,增强抓好学校安全的使命感、责任感。学校领导在安全工作上齐抓共管,严格执行学校安全工作规定,讲安全、抓安全,将事故消灭在萌芽状态之中。每周定期召开一次安全2 工作会议,布置一周安全工作的重点任务,并指定专人去检查落实安全工作。例如我校部分基础设施老化,一经发现,便组织人员进行维修;学校周边的道路、水库等处存在安全隐患,组织教师对各隐患处设置安全警示标志,从而铲除了不安全隐患,避免了不安全事故的发生。三、宣传教育,提高素质学校领导始终把安全工作放在首位位置,逢会必讲安全,事事讲安全,对上级安全会议精神和文件都能做到及时传达,结合文件精神制定切实可行措施,认真落实。例如:1、加强对全体学生的“防溺水”安全教育工作,利用广播室、班队课、宣传栏、黑板报、LED 显示屏等渠道对学生进行防溺水知识宣传,班主任及行政值班人员每天利用早会时间做安全教育工作,并且三次向全体学生家长发放关于“防溺水”的告家长书,提高家长在这方面的安全意识,与学校一同管理好学生;组织老师在池塘、水库、河流等处设置警示标志,通过多种渠道防止溺水事故的发生。2、加强交通安全教育工作。除了利用广播室、交通标志带及黑板报等平台对学生进行交通安全知识的宣传及教育之外,每天值日老师配合学校保安在校门口对进出学校的学生进行疏导,保证学生安全过马路,另外,还对学校外来学生进行“乘车情况”调查摸底,对无牌无证车辆及超载现象进行登记和劝说,防止交通事故的发生。再者组织老师对学校周边的交通安全隐患进行排查,重新布置各种交通标志。3、食品安全教育常抓不懈。以前,常有流动摊点到我校门外进行叫卖,经过老师及门卫的劝阻,流动摊点已经消失。而在我校周边,存在一些个人3 小店铺,出售一些小食品。为了防止学生购买不合格食品,学校除加强对学生进行食品安全教育工作之外,还成立安全卫生监督队,从高年级中选择品行兼优的学生对全体学生进行食品安全监督,防止病从口入。4、加强传染病防范工作。每个班级每天坚持晨检工作,实时关注学生身体情况,并作好记录;做好因病追踪记录;班级坚持做好卫生清理、消毒、通风工作;一经发现较多学生出现身体不适现象,马上上报,并采取相应措施,防止疾病传染。四、开展活动,深入教育1、根据上级文件要求开展安全教育周活动。2、有组织、有计划地开展了“安全生产月”活动。3、开展了防地震及其它自然灾害的逃生演练活动。4、各班级开展了交通安全、食品安全、防溺水安全、消防安全、防自然灾害安全、校园活动安全等班、队会活动。在学校安全管理中,我校由于领导重

幼儿园保教工作计划14964.doc

张湾幼儿园 2014 年秋学期保教工作计划一、指导思想坚持以《指南》和《纲要》为指导,认真学习镇教委办对幼儿教育工作的意见,结合本园实际,尽力让最新的理念与精神落实到我园的保教管理和保教第一线中,使幼儿在园能得到快乐的玩耍与学习,使幼儿园的保教队伍焕发新的活力,较好地促进儿童富有个性的发展。二、本期幼儿园保教主要目标树立终身学习的理念,提高自身素养;落实新的保教常规制度,规范一日保教活动,促进保教规范发展;围绕实际问题开展教研,加强教研工作的引领性;密切家园联系,共育幼儿;加大对外宣传力度,充分利用家长口碑;培养幼儿富有个性的发展。三、具体目标与措施:(一)树立终身学习的理念,提高自身素养1.加强理论学习, 转变轻理论重实际的倾向。坚持用新的教育理论指导工作。上学期大部分老师对新颁发《3-6 岁儿童学习与发展指南》不重视、不熟悉,本学期将深入学习贯彻、新理论结合实际,真正达到学于致用。摆脱重“教”轻“保”以及“小学化”倾向,保障儿童身心健康、快乐成长。2.营造文明向上的书香校园,构建有特色的书香校园文化。组织开展教师“ 共读一本书” ——《师道,为师亦有道》读书系列活动。让每一位教师把读书当作知识的学习,气节、修养、情操的修炼,让读书成为获得教师职业幸福、人生幸福的重要途径。 充分发挥班级图书区的作用,并结合本班幼儿实际,开展各种形式的读书活动:读书交流会、经典诵读(弟子规) 、我是小小故事王、读书调查回馈等活动,在教师的指导下培养幼儿良好的阅读习惯。以“家校联动 ”推进“书香家庭”的创建。通过教师带动幼儿、幼儿带动家长,营造上下喜爱阅读的良好氛围,树立终身学习先进典型,并评选书香班级、书香家庭、书香宝宝等。(二)落实新的保教常规制度,促进保教规范发展。 1.本学期我们将实行新的保教常规制度,以进一步落实和促进幼儿园保教工作。新的制度力求将关注的目光投向幼儿一日生活中的各个生活环节、集中教育活动、游戏教育活动以及保教人员学习和日常工作常规方面。幼儿园期望通过这种常规制度的导向引导大家注重落实一日保教规范,注重提高教育教学能力,注重幼儿的游戏教学,使幼儿园的保教工作真正落到实处。按计划落实保教管理。结合保教一线的具体问题,经常深入一线,观摩活动,及时有效地实施保教管理,对教学过程、一日保教活动进行探讨,思考并提出适宜的意见与建议。切实为保教一线服好务。2. 根据本段、本班实际情况科学合理制定各类计划。本学期调整为每周五上交纸质周计划、每月 27 日上交各类纸质计划(反思、安全教育活动方案、国旗下讲话、观察记录、外出观察记录等)以便及时发现问题及时解决,进一步进行规范和指导。3.开展形式多样、丰富多彩的活动,促进幼儿全面素质的发展。(1)通过国旗下讲话、主题活动、节日活动、一日活动对幼儿进行品德教育。并利用教师节、国庆节、重阳节教育幼儿爱老师、爱父母长辈、爱祖国等。(2)上学期都能重视户外活动充分利用园里活动场地优势按计划开展,本学期应继续发扬,严格把控时间,积极创设条件,丰富户外体育活动器械,加强对户外体育活动的指导。园里将开展庆元旦趣味运动会等。4.继续开展礼仪教育活动,加强宣传、以身示教,营造家长、老师、阿姨、幼儿人人讲礼仪的氛围。 【幼儿园 2014 年秋学期保教工作计划】 幼儿园 2014 年秋学期保教工作计划。本学期依旧设立“礼仪小标兵”、礼仪小天使评选活动、每周一节礼仪课、一日生活活动中、重大节日中,使礼仪教育成为我园的办园特色之一。5.各年段的早操编排—— 主题操,将依据各年龄幼儿的特点进行编排,力求美与力的有机结合、创新有特色。 6.鼓励教师善于发现身边闪光点,抓住教学中有价值、有教育性、有启发性的题

2020年巡察工作计划与在巡察动员部署会上的讲话.doc

2020 年巡察工作计划与在巡察动员部署会上的讲话2020 年巡察工作计划2020 年县委巡察工作总体要求:坚持以某某某新时代中国特色社会主义思想为指导,增强“四个意识” ,坚定 “四个自信”,做到“ 两个维护”,忠诚履行党章赋予的职责,贯彻落实十九届中央纪委四次全会、全国巡视工作会议、省纪委十一届四次全会、全省巡视巡察工作会议和市县委部署要求,以党的政治建设为统领,以政治巡察为主线,以上下联动监督网为支撑,以巡视巡察整改和成果运用为重点,聚焦坚持和加强党的全面领导,聚焦坚持党要管党、全面从严治党,使全面从严治党向基层延伸,把管党治党政治责任落实到基层,为决胜全面建成小康社会、加快 xx 县城建设提供坚强政治保证。一、践行“两个维护”,深化政治巡察1.强化思想引领。深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神、某某某领导关于巡视工作重要论述,持续深化政治巡察,推动全面从严治党向纵深发展。积极汲取中华优秀传统文化、革命文化和社会主义先进文化,坚定对马克思主义的信仰、对社会主义和共产主义的信念,不忘初心、牢记使命,始终在思想上政治上行动上同以某某某领导为核心的党中央保持高度一致,做到大是大非面前旗帜鲜明,重大问题上头脑清醒,关键时刻经得起考验。2.提高政治站位。主动与中央和省委巡���工作要求对标对表,进一步提高政治站位,切实把巡察工作摆上重要位置,与全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神紧密联系起来,与推进经济社会发展紧密联系起来,与建立“不忘初心、牢记使命” 制度紧密结合起来,与推进全面从严治党各项任务落地见效紧密联系起来,确保巡察工作方向不偏、标准不降、力度不减。3.压实工作责任。压紧压实各级党委(党组) 主体责任,紧盯领导班子和“关键少数 ”,注重以下看上,从下级单位存在的问题倒查上级党组织和领导干部责任;准确把握政治和业务的关系,深入查找业务问题背后的政治责任,充分发挥巡察政治监督、政治导向作用。二、科学组织安排,增强巡察质量4.制定巡察计划。坚持板块轮动、突出重点、统筹兼顾的原则,综合运用常规巡察、专项巡察、机动巡察等方式,2020 年计划开展X 轮巡察,对 XX 家左右县直单位、X 家县属企业和 XX 个左右村(社区) 进行巡察监督,实现县委巡察全覆盖。5.突出巡察重点。聚焦“六围绕一加强”和“五个持续”开展政治巡察,紧盯重点人、重点事、重点问题,精准发现问题,客观分析问题,如实报告问题,推动解决问题。重点围绕贯彻落实某某某新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神,落实中央打好三大攻坚战、扫黑除恶、基层减负、乡村振兴等重大决策部署开展监督检查。6.提高巡察质量。坚持有形覆盖和有效覆盖相统一,在持续开展常规巡察的同时,组织实施好专项巡察工作,把全面体检和重点聚焦结合起来,创新监督检查方式,从深度和广度上推进巡察工作,提升巡察精准化水平。三、抓好巡察整改,深化成果运用7.加强跟踪督办。健全巡察整改情况审核把关机制,通过听取汇报、函询、约谈、开展整改情况专项检查等方式加强督查督办。县委巡察办定期分析汇总巡察整改情况和移交事项办理情况,向县委巡察工作领导小组报告。被巡察党组织整改公开结束后,对一些长期整改任务,县纪委监委进行跟踪了解、督促落实。8.强化日常监督。紧扣形成“四个全覆盖” 权力监督格局,加强巡察与纪检监察的深度融合,形成监督合力。县纪检监察机关把督促整改与日常监督有机结合起来,优先办理巡察移交的问题线索,定期梳理整改进展情况,定期向县委巡察工作领导小组报告整改监督情况。组织部门把督促整改与选人用人日常工作有机结合起来,把巡察结果作为干部考核评价、选拔任用的重要

2篇2020年党支部三会一课、理论学习及主题党日活动计划党建工作计划表.doc

 2 篇 2020年党支部三会一课、理论学习及主题党日活动计划(党建工作计划表)2020年党支部三会一课、理论学习及主题党日活动计划“三会一课”制度是党的基层支部长期坚持的重要制度,也是健全党的组织生活,严格党员管理,加强党员教育的重要制度。2020年,我局党支部继续重视和坚持这一行之有效的制度,不断加强党的自身建设,提升党支部凝聚力和战斗力。一、实行“三会一课”制度所采取的措施1、确保时间到位。我支部组织围绕县直机关工委的中心工作,结合支部换届选举、党员教育、发展党员等工作实际,一般情况下半年召开一次支部党员大会,每 2个月召开一次支委会,每月开展一次党小组活动,每个季度要上一次党课,党课最少安排一次半天时间;如遇到紧急情况,可随时召开支委会或组织党课教育,如学习贯彻上级重要文件或重要指示等。2、确保人员到位。在召开“三会”或者上党课都及时将会议时间、内容和要求通过通知、告示或者借助短信、电话等信息媒介事先告知全体党员,确保党员出席率;同时建立健全考勤考核制度,原则上应参加人员不得缺席,如特殊情况应事先请假,但参加人员不得少于应到数的 2/3,有时候吸收党外干部或要求入党的积极分子列席会议。3、确保内容到位。根据工作实际和党员思想特点,以扎实开展“三会一课”活动。比如围绕服务大局、服务群众、开展在职党员进社区党日活动。4、确保效果到位。为高质量地开展好“三会一课”活动,我局党支部着力抓好三个环节:即活动前要加强沟通,充分确定会议的内容和方法,并通知党员做好准备;活动中充分发扬民主,努力做到畅所欲言,各抒己见,求把议题议深议透,并形成统一的意见;活动后要落实责任,及时督促和检查议定内容。比如各基层党组织在开展党课教育前要制定出党课教育计划,切实做到每上一次党课,弄清一两个基本观点,使大家提高一次认识、接受一次教育。同时,根据新的形势、新的任务和党员思想新的变化,充实新的内容,以丰富讲课的内容,拓宽讲课的路子,提高讲课的质量。5、立足实际、努力创新提高“三会一课”质量的突破点。坚持理论和实际相结合的原则,加强对新形势下“三会一课”职能作用、活动方式、组织管理等方面的理论研究,不断创新,适应新形势、新要求。一是创新组织设置。既要扩大组织的覆盖面,使每个党员都有温暖的家,又要适时调整组织设置方式。二是创新管理机制。引导党员按照党章要求,发挥党员主体作用,实行自我管理。改变统得太死、管理太细的做法,弥补党员流动频繁、组织管理难以到位的缺陷。要把党组织对党员的管理与党员对党员、群众对党员的民主评议和监督结合起来,充分征求、听取党内外群众的意见,让党员自始至终处于党内外群众民主监督之下。三是创新教育机制。要重视更新教育内容,及时汲取现代科学发展的成果,不断增加党员理论水平,突出现代科学文化知识的教育,包括马克思主义的基本原理和三个代表重要思想在内的知识的教育,增强能力,提高素质,永葆先进性。同时不断改变教育方式,建立灵活的开放的党员教育体系,加大投入,利用现有的广播电视、报刊杂志、互联网络等媒体拓展党员教育的主阵地。让党员不受时间、不受空间、不受个体素质差异的限制,时时都能接受到党的教育,处处都能感受到党的关怀。二、实行“三会一课”制度所取得的成效1、党支部通过坚持“三会一课”制度,经常组织党员学习党的方针政策、时事政治和科学文化知识,不断提高党员的政治觉悟和工作水平,从而适应新形势,更好地完成党的各项工作任务。半年来,通过“三会一课”制度,我们学习了党的一大批理论知识,党员思想政治水平明显提升。2、通过“三会一课”制度,党员定期讨论支部工作,按照民主集中制的原则,发扬党内民主,统一思想,做出决议,总结工作经验,揭露和纠正工作中的缺点错
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